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꽃잎대신 푸짐한 할인 혜택이 쏟아진다! 봄봄봄 봄이라 할인해봄, 지급해봄, 제공해봄! 1. 서비스 이용기간에 따라 최대 45% 할인된 금액으로 서비스 이용이 가능합니다. 2. 복지몰 쇼핑지원금 1만원을 지급해드립니다.
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안녕하세요~ 지투웍스입니다. 그룹웨어/메일 도입이나 이전을 알아보고 계신 분들을 위해서 유용한 정보를 안내해 드리고자 합니다. 많은 기업들이 그룹웨어/메일 도입 전 데모 버전을 이용하시거나 무료 체험을 이용하는데요."지투웍스는 가상 계정으로 무료 체험을 이용하는 것이 아니라,회사의 신청 정보를 토대로 실제로 그룹웨어/메일을 세팅해드립니다!"그렇다면 무료 체험 시 어떤 부분을 확인해야 하는지 가장 중요한 체크사항 TOP3와지투웍스의 무료 체험은 무엇이 다른지 함께 알아보도록 하겠습니다.1. 우리 회사 업무에 맞는 기능과 편리한 UI를 제공하고 있는가?회사마다 메일, 전자결재, 업무관리, 근태관리, 웹하드, 메신저 등 필요한 기능도 다 다를 텐데요.무료 체험을 통해 회사에 필요한 기능이 있는지, 직원들이 사용하기 편리한지 체크해봐야 합니다.실제 업무를 하는 것처럼 사용해보면 우리 회사에 맞는지 확인해 볼 수 있겠죠?지투웍스 무료 체험은 타사처럼 가상 계정 혹은 데모 서비스로 무료 체험을 이용하는 것이 아니라,회사의 신청 정보를 토대로 실제로 그룹웨어/메일을 세팅해드립니다. 무료 체험이라고 몇 개의 기능으로 축소하여 단순히 체험만 하는 것은 아닙니다.실제 지투웍스와 동일한 기능 및 환경을 가진 그룹웨어/메일이 세팅되게 되어있습니다. 그룹웨어는 10G의 상품을, 메일은 30G의 상품을1개월간 무료로 이용할 수 있습니다2. 무료 체험에서 유료 서비스 전환 시, 추가 요금이 발생되는 부분은 무엇인가?지투웍스 그룹웨어/메일 무료 체험으로 각 기능의 유무와 편리성을 체크해보았다면이제 그룹웨어/메일 무료 체험에서 유료 서비스 전환 시에는 어떤 부분에서 요금이 발생하는지,차이는 무엇인지, 어떤 용량이 필요한지 등을 계산해 보아야겠죠지투웍스 무료 체험의 가장 특별한 점!!무료 체험에서도 보유한 회사 도메인으로 연결하여 메일을 사용할 수 있으며,세콤/캡스 근태 시스템 연동이 가능하다는 점!!! 지투웍스는 무료 체험과 실제 서비스와 모두 동일한 환경과 기능을 가지고 있습니다.유료 서비스 전환 시에도 용량에 따른 요금 차이일 뿐 기능과 사용 방법 모두 동일합니다.또한, 지투웍스는 사용자 수 무제한이기 때문에 계정 추가 요금은 별도로 발생하지 않겠죠?유료 서비스 전환 시, 무료 체험하셨던 세팅 정보와 데이터 그대로 사용할 수 있어다시 그룹웨어/메일을 세팅하지 않아도 되므로 매우 편리합니다.3. 문제 발생 시, 고객 지원은 어떻게 이루어지는가? 그룹웨어/메일은 업무에 자주 사용되는 만큼 서비스 장애 발생 시 기업에 미치는 손해가 치명적이기 때문에 신속한 고객 지원과 대응이 필요한데요 문제 대응뿐 아니라, 서비스 개선이나 궁금한 사항이 발생했을 때 어떻게 처리가 되는지 확인이 필요합니다. 무료 체험 중 혹은 실제 서비스 이용중에 기능에 대한 궁금증이 생기면 홈페이지의 매뉴얼과 FAQ 통해 해결이 가능합니다.또한, 홈페이지의 1:1 채팅 상담 '채널톡' 혹은 '문의하기'와실시간 전화 '1544-4259' 및 대표 메일 'gs@g2works.net'를 통해서도 신속하고 빠르게 답변을 받으실 수 있습니다.그룹웨어/메일 도입 전 직접 사용해보시고추후 업무 효율성 상승에 적합한 솔루션을 찾는 데 도움이 되시길 바랍니다.
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안녕하세요. 지투웍스( G2Works) 입니다. 고용노동부 발표에 따르면 코로나 19 예방을 위해 유연근무제 지원절차를 간소화 한다고 했습니다. 중소 중견기업 근로자 1인당 최대 연간 520만원 사업주 지원 고용노동부는 코로나19 확산 방지를 위해 중소.중견기업에서 유연근무제 활용이 촉진될 수 있도록2월25일부터 한시적으로 사업주 노무비 지원절차를 간소화해 운영한다고 밝혔다. ‘유연근무제 지원제도’는 중소.중견기업을 대상으로 근로자들이시차출퇴근제, 재택근무제, 원격근무제, 선택근무제를 사용하는 경우 사용 횟수에 따라 사업주에게 노무비를 지원하는 제도이다. 지원금액은 주 1∼2회 사용 시 근로자 1인당 5만원, 3회 이상 사용 시 10만원이며, 근로자 1인당 최대 1년 한도로 지원한다. 간소화 처리한 지원 절차 먼저, 사업참여 신청서 심사절차를 월 1회 심사위원회를 개최하여 심사하던 것을지방노동관서의 장이 판단하여 심사위원회 개최 없이 수시로 심사.승인하여 신속히 지원할 수 있도록 했다. 또한, 지원대상에서 제외되던 채용 후 1개월이 경과 되지 않은 근로자,신청 직전 최근 3개월간 유연근무제를 사용 중인 근로자도 지원대상에 포함하도록 완화했다. 아울러, 재택근무의 지원요건을 업무 시작 및 종료 시각을 그룹웨어, 모바일 어플리케이션으로 관리해야 했던 것을이메일 및 카카오톡 등 모바일 메신저를 활용하여 관리하는 것도 허용했다. 이러한 유연근무제 지원을 받기 위해서는 사업참여 신청서를 작성하여 고용보험홈페이지(www.ei.go.kr)를 활용하여 신청하거나,가까운 고용센터 기업지원과(팀)로 신청할 수 있다. 사업참여 신청서가 승인되면 신청서 제출일부터 소급하여 지원이 이루어진다. 코로나19 확진자가 계속 늘어나는 가운데,출퇴근 시간 대중교통 이용 및 점심시간 식당 이용인원 쏠림에 따른 감염 확산이 우려되는 상황이다. 이에 대응하여 고용노동부는 중소.중견기업 근로자들이 유연근무를 적극 활용할 수 있도록지원제도를 간소화해서 운영하고, 추가예산을 확보하여 적극 지원해 나갈 계획이다. 또한 시차출퇴근제, 원격.재택근무 등 유연근무제, 점심.휴게시간 시차운용 등을적극 활용할 수 있도록 지도.안내하기 위해 관련 지침을 2월25일 지방관서에 시행했다. 고용노동부 일/생활 균형 지원 제도 고용노동부에서는 유연근무제를 적극 활용을 권장하고 있고, 기업에게 지원제도가 있다는 사실 알고 계셨나요? [고용노동부 일 생활 균형 지원제도] 자세한 사항은 고용센터 국번없이 1350 으로 전화를 걸어 보시길 바랍니다! 고용노동부의 지원이 있다면 기업의 근로자의 근태관리시스템은 필수 입니다! 다양한 솔루션의 비교가 어렵다면... 상대적으로 쉽고 편리한 사용 방식으로 강력한 기능을 저렴하게 사용할 수 있다면 그야말로 획기적이라 할 수 있습니다! 지투웍스(G2Works) 근태관리시스템 도입으로 주52시간 근무제와 유연근무 관리하세요! 지투웍스는 근로기준법에 맞춰 활용할 수 있는 최적화된 기능을 제공합니다. 주 52시간제도를 관리할수 있는 근태시스템에 대해 비교해보고 결정하세요! * 아래 링크를 통해서 새로워진 지투웍스 근태시스템에 대해서 확인해 보세요! >>> 업그레이드된 지투웍스 근태관리 시스템 알아보기! (바로가기) <<<
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안녕하세요. 지투웍스 입니다. 기업 입장에서 개인 메일을 사용하다가 회사 도메인을 이용하여메일을 사용해야 해서 도입을 고민하고 계신 분들이 많으실 텐데요. 회사 인원, 메일 용량, 보안 등 여러 기업을 비교 하고 알아보시고 계시다면,국내 유일, 사용자 무제한 지투웍스 메일에 대해서도 알보 보고 결정해 보세요!... 업무의 완성도를 높여주는 협업 기반 메일 서비스지투웍스 메일 (G2Works Mail)지투웍스 메일은 협업 기반의 메일 중심 서비스를 하고 있는데요.기본적으로 제공되는 메일 외에도 주소록, 게시판, 자료실, 조직도 등을 제공하여사내 커뮤니케이션이 가능합니다.이 모든 기능은 메일 서비스 기본형을선택하면 사용이 가능해지죠! 사용자 무제한 서비스 제공 지투웍스 메일의 가장 큰 특징입니다.1회 비용으로 용량 내 사용자의 계정은 무제한으로 설정이 가능한데요.사용자 무제한 서비스의 장점은 임직원의 늘거나 줄어들때의 비용 부담이 없다는 것입니다. 타사는 일반적으로 1인당 메일 계정 비용을 측정하고 있기 때문에직원이 늘어날 것을 대비해서 계정을 미리 사둔다던가,인원이 줄어들지만 계정을 없앨 수는 없기 때문에 비용은 그대로 결제가 되고 있습니다.그만큼 기업의 입장에서는 비용과 함께 잔 업무 처리가 많아지고 불편함이 생깁니다. 그렇기 때문에 ‘지투웍스 메일’은 걱정이 없습니다!추가 요금도 없고, 직원수에 상관없이사용자를 무한대로 등록이 가능하기 때문입니다.기본 제공하는 기능도 강력합니다!임시 도메인, 자사 도메인의 연결, 멀티브라우저 사용은 물론이고,대용량 파일 첨부(웹하드를 통한 첨부 가능), 주소록 연동(주소록을 통한 메일 쓰기),메일 압축/백업(eml 파일), 외부메일 불러오기(POP3), 개별 발송,개인 메일함 설정/관리, 메일 읽음 확인 요청, 메일 서명,부재중 자동 응답, 스팸 및 수신 메일 설정 등의 기능을 제공하고 있습니다.기능에 대해서도 간단하게 확인해 보겠습니다.기업 보안의 시작은 이메일랜섬웨어, 악성코드 등 기업들은 정보 유출과 바이러스의 유입 등 보안 사고에 민감하실 것입니다.그렇기 때문에 기업과 임직원의 데이터는 안정적인 환경과강화된 보안 사항이 적용된 회사 이메일 서비스를 이용하시는 것이 중요합니다.지투웍스는 스팸 필터링 시스템을 통해 스팸 및 바이러스 유입을 사전에 차단하고,단계별 차단 강도 설정이 가능합니다.또한 APT 공격탐지, 바이러스 메일, 랜섬웨어 메일 등의 차단 기능을 제공하고 있습니다. 사내 메일 시스템을 회사에서만 이용할 수 있게 접속 허용 IP 또는 허용 IP 대역을 지정할 수 있고,또한 이중 모니터링이 가능한 승인메일 과 중요한 메일 보호를 위해암호 메일 발송 기능으로 좀 더 강화된 보안 환경의 메일 서비스를 이용하실 수 있습니다.모바일 앱(APP)과 PC&모바일 실시간 연동 및 알림지투웍스의 다양한 기능을 모바일 어플리케이션에서도 손쉽게 사용이 가능합니다. 게다가 PC와 모바일은 실시간으로 연동되어 알림 기능이 추가되어메일, 업무 등의 푸시를 통해 빠른 업무 처리를 도와드리고 있습니다. 웹하드를 통한 편의성 기능 확대웹하드는 구성원들간의 실시간 파일 공유가 가능 하도록 되어 있습니다.개인 / 공유 폴더를 따로 설정, 업로드 권한 설정,공유 대상자 설정 등을 통해 기업 내부의 자료를 체계적으로 이용하실 수 있습니다. 또한 대용량 파일 첨부 기능을 통해 웹하드 내의 저장된 파일을 편리하게 첨부하여 발송 할 수 있습니다.파일 들은 각종 문서, 이미지가 가능하고, 계층형 폴더 생성 방식과드래그 앤 드롭 방식의 첨부, 전체 용량 관리 기능이 제공되어 회사의 정책에 맞게 사용하실 수 있습니다. 외부 메일 프로그램과의 연동지투웍스 메일은 다양한 메일 클라이언트 연동 기능을 제공하고 있습니다.IMAP/POP3 프로토콜을 지원하여 아웃룩 연동이 가능합니다.또한 네이버, 다음, 구글 지메일 등의 외부메일도 읽어 드릴 수 있습니다. 가상계정 등록, 서명 추가, 메일 포워딩, 부재중 설정, 메시지 필터 등의 메일 환경 설정은 개인 메일의 사용을 편리하게 만들어 줄 수도 있습니다 기업 메일을 만들기만 해도 업무시스템 환경 구축 가능지투웍스는 협업과 커뮤니케이션을 중요시 하고 있습니다. 기업 이메일 을 만들기만 해도 업무 환경에 필요한업무관리, 인사관리, 일정관리, 웹하드, 주소록, 커뮤니티 서비스 이용이 가능합니다. 메일 위주의 업무시스템이 필요한 기업이라면,지투웍스 메일 도입은 필수 입니다! ...지금까지 그 어디서도 볼 수 없었던 새로운 기능과든든한 서비스로 무장한 지투웍스 그룹웨어는여러분의 기업과 구성원을 변화시킬 것입니다.스마트한 업무관리,이제는 지투웍스로 시작해 보세요!
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안녕하세요. 지투웍스( G2Works) 입니다.주52시간 근무제 시행에 따라 일과 생활의 조화로운 균형을 갖출 수 있는 환경을 만들기 위해 기업에서는 직원의 근태관리에 심혈을 기울이고 있을것입니다.뉴스에 의하면 ‘현재 주52시간근무제를 시행하고 있다’고 답한 기업은 10곳 중 3곳 정도 인것으로 나타났고, 이 외에 ‘주52시간근무제 시행을 위한 준비를 하고 있다’고 답한 곳이 3곳, 4곳 정도는 ‘아직 준비를 하지 못하고 있다’고 알려졌습니다.주52시간근무제 도입에 대비해 기업이 가장 많이 준비하고 있는 것은 ‘직원 출퇴근 시간관리(근태관리)’일 것입니다.업무 효율화와 업무량 조절, 야근/휴일근무 축소, 조기퇴근, 불필요한 회의와 외근 등을 줄여나가면서 근무제 도입에 신경을 쓰고 계실 텐데요.하지만 제도를 도입하면 기업 내부적으로 연장 근로에 대한 수당과 보상이 명확해야 하고, 선택 근무, 탄력 근무, 출장, 외출, 파견 등 다양한 형태의 근무 환경 조성이 필요합니다.임직원 또한 업무시간, 연차, 연장시간 등 자신의 근무시간 체크도 필요하고, 관리자는 이러한 개관적인 자료를 크로스 체킹하여 업무의 일정 조정과 성과를 종합해야 합니다.그렇지만, 현실적으로 기업의 인원이 충원되지 않은 상태에서 인사 제도의 개편, 관리적인 측면의 업무량만 많아지게 되어 일선에서는 고충만 늘어난 것도 사실 입니다.그렇기 때문에 주 52시간 근무제의 관리와 업무의 편리성을 위해서라도기업의 입장에서는 똑똑한 근태관리시스템과 솔루션의 도입은 필수적이 되었습니다.주 52시간제도 와 근태관리시스템 도입 전? 주52시간 근태관리솔루션 도입에 대한 도움이 되실만한 팁을 전해드립니다!첫째, 우리 회사의 사용 인원 수를 확인하세요!시스템의 도입 비용에 있어서 인원 수 만큼 계산되는 솔루션들이 많기 때문입니다.둘째, 기업의 솔루션 도입 현황을 확인하세요!ERP, 그룹웨어, 메일, 회계, 경리 등등 기업에서 사용하고 있는 솔루션들은 전부 하나로 뭉쳐서 올레~(^^;) 할수는 없습니다.근태솔루션만 따로 도입이 필요한건지, 근태관리+인사관리+전자결재+메일 등을 하나로 사용할 수 있는 그룹웨어가 필요한지 등을 파악해 보세요.셋째, 세콤과 캡스 같은 보안시스템을 사용한다면 연동 되는지 확인하세요!근태관리의 시작은 출근과 퇴근의 자동 연동에서 편리함이 생깁니다. 기존에 사용하던 보안시스템을 활용하면 관리가 쉬워집니다.이밖에도 주기적인 솔루션의 업그레이드 여부, 다양한 서비스, 쉽고 편리한 유저인터페이스 등을 들 수 있습니다.사용자 무제한, 비교불가한 저렴한 비용! 기업의 업무에 필요한 모든 서비스, 지투웍스(G2Works)[주요기능]- 근태관리 : 주52시간 근무제 대응- 메일 : 스팸 및 바이러스 필터 탑재된 보안 메일 제공- 전자결재 : 42여종 무료 템플릿 제공, 문서 무제한 추가 기능- 업무관리 : PC/모바일 실시간 업무 알림 및 보고서 기능- 메신저 : PC/모바일 지원되는 자체 솔루션- 웹하드 : 개인/공용 폴더 지원 및 대용량 파일 첨부 기능- 모바일APP : iOS/Android 지원, 근태/일정/메일 등 조회 - 복지몰 : 지투웍스 사용 기업의 임직원 폐쇄형 복지몰 무료 제공지투웍스는 협업과 커뮤니케이션을 편리하게 사용할 수 있는 그룹웨어 내에 주52시간 근태관리 시스템이 포함되어 있습니다.솔루션을 도입하는 기업들은 대부분 클라우드형 그룹웨어 를 도입하여 저렴한 비용으로 메일, 전자결재, 근태관리, 웹하드, 일정관리 등을 이용하고 있습니다.기본적으로 주52시간 근태 환경을 조성할 수 있고, 사용자 무제한 서비스를 통해 임직원 숫자에 상관없이 솔루션을 사용할 수 있기 때문에큰 비용 부담없이 솔루션을 도입하여 업무의 효율성을 높일 수 있다는 것이 장점으로 꼽히고 있습니다.지투웍스 (G2Works)의 근태관리 기능 BIG 5 !주 52시간 관리 및 유연근무제 도입기본 근로제, 시차 근로제, 선택 근로제를 통해 유연한 근무 타입을 설정할 수 있습니다.실시간(잔여/연장/초과) 근무시간 관리본인의 금일 / 금주 / 잔여 근로시간을 파악하여 업무 시간을 조절 및 준수할 수 있습니다. [근무 유형 관리 및 출퇴근 현황]다양한 출퇴근 체크 지원 (세콤/캡스/NSOK/KT 연동)다양한 출입통제시스템의 출퇴근 체크를 지원하여 회사에 맞게 선택할 수 있습니다.개인 / 소속별 근무시간 조회 및 통계일 / 주 / 월 별로 근무시간과 출퇴근 기록을 조회할 수 있습니다. [주간 / 월간 근로시간 통계 ]전자결재, 일정관리와 연동한 근태 정보 공유 기능 제공일정관리를 통해 휴가자 정보를 자동으로 공유할 수 있어 부재자를 쉽게 확인할 수 있습니다.지금까지 그 어디서도 볼 수 없었던 새로운 기능과든든한 서비스로 무장한 지투웍스 그룹웨어는여러분의 기업과 구성원을 변화시킬 것입니다.스마트한 업무관리,이제는 지투웍스로 시작해 보세요!
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안녕하세요. 지투웍스(G2Works) 입니다.신종 코로나바이러스 감염증(코로나19)의 확산 우려 때문에 뉴스는 매일 쏟아지고, 우리의 생활에서도 많은 변화를 겪고 있는데요. 이러한 때를 악용하여 신종 바이러스 스팸 문자와 메일에도 주의가 요구 되고 있습니다.최근, 국내 기업의 정보를 탈취 목적으로 신종 코로나 바이러스 정보를 위장한 피싱 메일이 밝견 되었는데요.외국의 실제 존재하는 기업의 이름을 발신자로 표기해 주소와 전화번호, 홈페이지까지 기재되었고, 영문으로 된 이름의 첨부파일을 내려 받은 후 압축을 풀어 나오는 파일을 실행하면 사용자 PC에 악성코드가 감염되는 방식이라고 했습니다.만약 해외 기업과 거래 중이라면 관련 메일을 오픈 할 때는 주의해야 하고, 아직 한글로 된 피싱 메일은 발견되지 않았지만 혹시 모를 위험에 대비하기 위해서는 의심 메일은 열어보지 않으면서 백신을 최신 버전으로 업데이트하는 것이 좋겠습니다.지투웍스의 메일을 이용하시는 기업에서는 아직 신종 코로나 바이러스 정보를 위장한 피싱 메일과 악성코드에 감염된 사례는 없습니다.그렇지만 끝나지 않은 신종 코로나 바이러스와 이러한 뉴스 속에서해 스미싱 문자, 해킹메일 등을 통해 금융정보의 유출과 각종 사기 범죄가 늘어나고 있으니 정부에서 발표한 내용을 통해 업무 피해와 침해사고가 발생하지 않도록 만전을 다할 필요가 있습니다.정부에서 발표된 주요 보도 자료를 확인하고 잘 대응하시기 바랍니다.| 목록 |1. 스팸문자 주의 (방송통신위원회)2. 보이스피싱 예방법 (금융감독원)3. 스미싱 비상대응체계 강화 (과학기술정보통신부)1. 스팸문자 주의 (방송통신위원회)"신종 코로나 바이러스 관련 정보를 사칭한문자에 현혹되지 않도록 주의 당부"외국의 실제 존재하는 기업의 이름을 발신자로 표기해 주소와 전화번호, 홈페이지까지 기재되었고, 영문으로 된 이름의 첨부파일을 내려 받은 후 압축을 풀어 나오는 파일을 실행하면 사용자 PC에 악성코드가 감염되는 방식이라고 했습니다.만약 해외 기업과 거래 중이라면 관련 메일을 오픈 할 때는 주의해야 하고, 아직 한글로 된 피싱 메일은 발견되지 않았지만 혹시 모를 위험에 대비하기 위해서는 의심 메일은 열어보지 않으면서 백신을 최신 버전으로 업데이트하는 것이 좋겠습니다.방송통신위원회(위원장 한상혁)는 신종 코로나 바이러스에 대한 불안감을 악용한 스팸 문자 확산을 차단하기 위해, 해당 전송자를 관련법에 따라 엄정히 처벌하는 한편 한국인터넷진흥원, 이동통신 3사로 하여금 관련 공지나 안내를 사칭한 광고성 문자를 신속하게 차단하도록 당부했다.한국인터넷진흥원(KISA)에 접수된(’20.1.30. 9:00 현재) 스팸 신고 데이터를 분석한 결과, 신종 코로나 바이러스 관련 안내 및 공지를 사칭하여 다른 사이트로 유입시키는 스팸신고 건수는 260여 건이며, 해당 스팸 메시지에 포함된 인터넷주소(URL)는 자산관리 등의 홍보 사이트로 연결되는 것으로 확인되었다. 또한, 마스크, 방역 등 신종 코로나 바이러스 테마주를 추천하는 금융스팸 신고는 9,770여 건으로 확인되었다.신종 코로나 바이러스 관련 정보 안내를 사칭하는 스팸에 대해서는 방송통신위원회와 한국인터넷진흥원이 경찰청 사이버수사과와 협력하여 문자 내 인터넷주소(URL)가 홍보 사이트 연결 등 광고성 정보로 확인되면 해당 URL을 신속히 차단하고 관련법*에 따른 수사에 협조하기로 했다. 또한, 신종 코로나 바이러스 안내를 사칭하는 광고성 스팸문자에 대한 신고가 접수되면 지체 없이 이동통신사에 차단을 요청하고, 사전동의, 표기의무 등 스팸 법률을 위반한 사업자에게 최대 3천만 원의 과태료를 부과할 예정이다.* 전기통신기본법 제47조(벌칙) ②자기 또는 타인에게 이익을 주거나 타인에게 손해를 가할 목적으로 전기통신설비에 의하여 공연히 허위의 통신을 한 자는 3년 이하의 징역 또는 3천만원 이하의 벌금에 처한다.신종 코로나 바이러스 테마주를 추천하는 주식스팸의 경우에는 스팸 법 규정에 따라 차단 및 처분 조치하고, 한국거래소와 협업하여 스팸 데이터를 주식시장 모니터링 및 투자유의종목 지정 등에 활용할 수 있도록 지원할 계획이다.한편, 방송통신위원회는 재난상황을 악용한 스팸을 통해 악성코드 감염 등의 2차 피해가 발생할 가능성이 있으므로 문자 속 출처가 불분명한 인터넷주소(URL)는 클릭하지 않는 등 이용자들의 각별한 주의가 요구된다고 밝혔다.<출처. 방송통신위원회>2. 보이스피싱 예방법 (금융감독원)"신종 코로나 바이러스 문자 관련보이스피싱 주의"최근 신종 코로나 바이러스에 대한 국민들의 불안감에 편승하여 정부기관을 사칭한 보이스피싱 범죄 가능성도 예상됨에 따라 금융소비자의 각별한 주의를 당부드린다고 했다.정부기관의 재난안전‧방역 문자메시지를 사칭한 보이스피싱 의심 문자메시지가 발송되고 있어 의심 문자메시지에 있는 인터넷주소를 클릭할 경우 악성 앱이 설치되거나 개인정보가 유출되어 보이스피싱 피해로 이어질 가능성이 높으므로 주의할 필요가 있다.아울러 금융감독원은 가짜 재난안전‧방역정보 문자메시지를 이용한 보이스피싱 예방법을 全 금융회사에 전파하여 방문고객에게 예방법을 안내토록 하는 등 피해예방에 적극 노력해줄 것을 당부한다고 밝혔다.<출처. 금융감독원>3. 스미싱 비상대응체계 강화 (과학기술정보통신부)"신종 코로나 바이러스스미싱 비상대응체계 강화"최근, 과기정통부 장관은 신종 코로나바이러스 스미싱 대응현황 점검 및 업계 간담회 개최했습니다.신종 코로나바이러스와 관련해 국민들의 불안을 가중시키는 해킹, 스미싱*이 급증하고 있다고 했는데요.* Smishing(SMS+Phishing) : 문자메세지 내 인터넷 주소 클릭시 악성코드 삽입 → 개인․금융정보 탈취2월 10일 기준 신종 코르나 바이러스 관련 스미싱 문자는 누적 9,482건으로 확인되었으며, ‘전염병 마스크 무료배포’, ‘바이러스로 인한 택배배송 지연’ 등 국민들이 관심을 가질만한 내용을 제목으로 하고 있다.이에 과학기술정보통신부(이하 ‘과기정통부’)는 국민과 기업들의 해킹 피해를 예방하기 위해 “신종 코로나바이러스 스미싱 대응 상황반”을 설치하여, 24시간 신고 접수·대응 및 조치체계를 마련하였다.지금까지 상황반을 통해 악성 앱을 분석하여 악성앱을 유포하는 인터넷 주소(유포지) 8곳, 탈취한 개인정보를 유출하는 인터넷주소(유출지) 4곳을 차단하였다.앞으로 과기정통부는 방송통신위원회, 질병관리본부, 금융감독원, 경찰청 등 유관 기관과 정보공유체계를 강화하여, 스미싱 탐지, 분석, 차단 등 전 과정의 처리속도를 높일 예정이라고 밝혔다.한편, 최기영 과기정통부 장관은 신종 코로나바이러스 스미싱 대응 현장을 방문하여 “신종 코로나 사태 장기화로 스미싱 문자, 해킹메일을 이용한 금융정보 유출과 각종 사기 범죄가 늘어나 국민과 기업들이 실제 피해를 볼 가능성이 큰 상황이다. 신종 코로나바이러스 관련 전기통신금융사기 예방을 위해 유관 기관 간 상호협력을 강화하고, 침해사고 발생 시 신속하게 대응하여 국민 피해가 발생하지 않도록 만전을 다해줄 것”을 당부하였다.<출처. 과학기술정보통신부>...신종 코로나바이러스감염증 감염을 막으려면 마스크쓰기과 손씻기가 중요하다고 합니다.신종 코로나 바이러스 예방법도 알려드리니우리 모두 안전하게 이 시기를 극복할 수 있었으면 좋겠습니다 :)...지금까지 그 어디서도 볼 수 없었던 새로운 기능과든든한 서비스로 무장한 지투웍스 그룹웨어는여러분의 기업과 구성원을 변화시킬 것입니다.스마트한 업무관리,이제는 지투웍스로 시작해 보세요!
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안녕하세요. 지투웍스 입니다.오늘은 소공인 경쟁력 강화를 위한 특화지원 정책에 대해서 알려드리겠습니다.중소벤처기업부(장관 박영선)와 소상공인시장진흥공단(이사장 조봉환)은소공인 집적지 활성화와 숙련된 기술로 의류봉제, 금속가공업 등을 영위하는소규모 제조기업 지원을 위해 493억원을 투입한다고 밝혔습니다.[소공인]노동집약도가 높고 숙련기술을 기반으로 일정 지역에 집적하는 특성이 있는상시근로자수 10인 미만의 제조업 영위 소규모 사업체이다.이 사업은 제조업의 모세혈관이나 규모의 영세성, 고령화, 설비 노후화 등으로어려움을 겪는 소공인의 경쟁력 강화를 위한 사업으로중기부는 2020년 소공인 지원 시행계획에 따라 복합지원센터·공동기반 시설 구축(지자체 대상)과 판로개척 및기술지원 사업(소공인 대상) 등에 대한 공고를 하고, 22일부터 사업 신청을 받는다고 했습니다.2020년 소공인특화지원 계획의 주요 내용을 살펴 보겠습니다.첫째, 소공인 집적지에 스마트장비를 구축하고, 제품·디자인 개발과 전시․판매, 온라인 마케팅까지일괄 지원할 수 있는 복합지원센터 3곳을 선정해 혁신성장 거점 구축을 추진둘째,집적지별 다양한 수요에 대응한 맞춤형 지원을 위해 공용장비, 공동 창고·작업장 등공동기반시설 8곳을 신규로 선정하고, 집적지 내 네트워크 강화를 통한 소공인의 발전기반을 조성셋째,성장잠재력을 갖춘 소공인이 판로 개척과 온라인 수출 등을 통해 판로를 확대할 수 있도록 다양한 유통플랫폼과의 협력을 지원한다.온·오프라인몰 입점, 전시회 참가, 방송광고 제작 등 바우처 방식의 맞춤형 판로 지원을 통해 매출 확대넷째,수작업 위주의 공정 개선, 재고 관리 등 낙후된 작업현장에 대한 개선을 희망하는 소공인을 발굴해사물인터넷 센서 등 제조공정에 디지털 기술을 접목한 스마트 시스템 구축을 지원다섯째,소공인의 조직화와 협업화를 유도하기 위해 전국 34곳의 특화 지원센터를 운영해기술 및 경영 교육, 컨설팅, 자율사업 등 지역·업종별 특성에 맞는 맞춤형 사업을 지원한다."제조업의 뿌리인 소공인이 성장할 수 있도록 역량을 제고하고, 아울러 자생력과 경쟁력을 확보할 수 있도록 수요자 맞춤형 지원을 강화해 나가겠다."- 중소기업벤처부 관계자 -보다 자세한 내용은 중소벤처기업부(www.mss.go.kr), 소상공인시장진흥공단(www.semas.or.kr),소상공인마당(www.sbiz.or.kr)에서 확인할 수 있습니다....지투웍스는 편리한 기업 환경을 만드는데 최선을 다하고 있습니다앞으로도 유익한 소식을 통해 기업의 솔루션과 서비스의 합리적인 선택에 도움이 되실 수 있도록 찾아 뵙겠습니다.
이벤트2020-03-04 ~ 2020-03-04
안녕하세요. 지투웍스 입니다. 최근 이슈가 되는 법률·제도에 대해서 안내해 드리겠습니다.지난 1월, 중소벤처기업부(장관 박영선, 중기부)와 고용노동부(장관 이재갑, 노동부), 중소기업중앙회(회장 김기문, 이하 중기중앙회)는중소기업의 주52시간제 조기 안착 지원을 위해 중소기업 노동시간 단축 업무협의체(이하 업무협의체)를 구성하고,중소기업 주 52시간제 안착을 위해 힘을 모으기 위한 본격적인 운영을 시작한다고 밝혔습니다.[중소기업벤처부]중소벤처기업부-고용노동부-중소기업중앙회｢중소기업 노동시간 단축 업무협의체｣…핫라인구축/주52시간제 준비 애로기업 1:1 밀착지원,현장과의 쌍방향 소통 활성화/생산성 제고, 일하는 관행‧문화 개선을 위한협력과제도 발굴‧추진 보도된 내용을 살펴 보겠습니다. 업무협의체에서는 올해부터 주52시간제가 적용되는 50~299인 기업에 계도기간이 부여(1년)됨에 따라,중소기업이 계도기간 동안 주52시간제 준비를 신속히 마무리할 수 있도록 총력 지원한다. ① 각 기관 지방조직(지방청, 지역본부)은 현장에서 주52시간제 준비에 어려움을 겪고 있는 기업에 대해1차 상담은 물론 ‘일자리 함께하기 사업 확대’ 등 정부의 다양한 제도*들을 지원한다.근무체계 개편 등 노무사 상담이 필요한 기업에 대해서는 권역 내 노동부의 ｢노동시간 단축 현장지원단｣**과즉시 연계해 1:1 무료상담(교대제 개편, 유연근로제도 활용 등 근무체계 개편 지원)을 지원한다.또한, 현장에서 제기된 애로와 건의사항 중 즉시 해결이 어려운 사항은 본부 협의체에 보고(월 단위)해 해결방안을 모색할 계획이다.[중소기업 노동시간 단축 업무협의체] ② 중소기업들이 각종 정부지원제도를 알지 못해 도움을 받지 못하는 경우가 없도록 각 기관의 네트워크를 최대한 활용해 노동시간 단축 관련 다양한 정보를 안내하고 교육한다.우선 지난 9일부터 실시하고 있는 지방중기청별 ｢중소기업 시책설명회｣에 노동부 지방관서가 함께 참여해 주52시간제 관련 정보를 설명하고,향후 각 기관이 주최하는 기업 대상 설명회, 간담회 등을 통해서도 관련 내용을 적극 안내한다.또한, 중소기업연수원에 대표자, 임원급, 인사담당자를 대상으로 하는 주52시간제 관련 교육 과정도 신설한다.③ 노동시간 단축 애로 해소 및 우수사례집을 발간해 유사한 어려움을 겪고 있는 기업들이 벤치마킹할 수 있도록 도울 계획이다.각 기관들은 주52시간제 도입에 따라 기업들이 근무시간 관리에 대한 관심과 관리 필요성이 증가하고 있으며,노동자들 역시 일과 생활의 균형에 대한 요구도 커지고 있는 만큼,이번이 장시간 근로 관행을 개선하는 동시에 노동생산성 제고를 이끌어 낼 수 있는 좋은 기회라는데 공감하고 있다.앞으로, ‘적정 시간을 효율적으로 일하는 조직 문화’를 만들기 위한 지원방안 모색 및 공동 캠페인 개최 등에 대해 적극 협력하기로 했다. 주52시간제 도입을 위해 실질적 애로 기업에 밀착지원을 진행하는 것인데요.내용을 보면 중소기업의 노동시간 단축을 위해 중소벤처기업부, 중소기업중앙회, 고용노동부에선업무협의체를 구성하고 운영하여 업무효율화 등 근로문화 혁신을 위한 노력 확산 등을 추진한다고 하였습니다.그리고 노동시간 단축을 위해 현장 지원단도 꾸리고, 고용노동부에서는 일자리 함께하기 지원사업을 통해서인건비, 임금감소액 보전 지원, 설비투자비 융자지원 등 실질적으로 기업을 지원한다고 하였습니다.또한, 중소벤처기업부에서는 중소기업 정책자금 우선지원을 통해 생산성 향상 촉진 및 주52시간제 현장안착을 지원하고,기술보증 우대, 스마트 공장 구축 및 스마트 마이스터 파견 우대 지원을 하겠다고 했습니다.앞에서도 언급해 드렸지만 정부에서는 노동시간 단축 정착 지원사업을 운영하여 모범적으로 근로시간을 줄인 중소기업들에근로자 1인당 월 20만 원씩 6개월 동안 장려금을 주는 제도를 운영합니다.올해 500개 기업에 총 46억 원을 지원할 계획이고, 1년에 3, 4회 전국 지방고용노동청에서 신청서를 접수하고 있습니다.‘일자리 함께하기 지원 사업’ 예산도 지난해 347억 원에서 올해 660억 원으로 늘렸습니다.지원 대상도 1만4193명으로 확대하여 근로시간을 줄이고 새 일자리를 만든 기업에신규 채용 근로자 1인당 월 40만∼100만 원의 인건비를 지급하기로 하였고,기존에 고용된 근로자에게도 줄어든 임금을 보전해 주기 위해 1인당 10만∼40만 원을 주면서 최대 2년 동안 지원받을 수 있다고 했습니다. [노동시간 단축에 따른 신규채용시 고용 지원 정책 중]이처럼 중소기업의 입장에서는 주52시간제의 유예 또는 계도기간 일지라도 직원의 근무 시간 관리를 위한 제도 도입은 필수로 여겨집니다. 기업의 입장에서는 내부적으로 생산성의 향상과 조직 문화의 안착을 위해서라도 발 빠른 대처는 필수이고,주52시간제 가장 편리한 도입 방법은 임직원의 근태관리를 시스템화 하는 것이라고 볼 수 있습니다. ...지금까지 그 어디서도 볼 수 없었던 새로운 기능과든든한 서비스로 무장한 지투웍스 그룹웨어는여러분의 기업과 구성원을 변화시킬 것입니다.스마트한 업무관리, 이제는 지투웍스로 시작해 보세요!
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